日前，杭钢集团小轧公司高技能人才创新工作室被浙江省总工会、浙江省科技厅评为第四批浙江省职工高技能人才创新工作室。
小轧公司高技能人才创新工作室成立于2012年4月份，从成立之初的一个轧钢项目组10名组员，发展到目前的轧钢、机械、电气3个项目组29名成员，其硬件设施完善、工作制度逐步健全。近年来，该工作室围绕市场客户需求、设备维护升级展开攻关，同时积极开展提合理化建议、总结推广先进操作法等群众性技术创新活动。截至2013年底，该工作室完成创新项目8个，涉及降低吨钢轧制成本、提高弹簧钢定尺率等领域，创造直接经济效益472万元。2014年，该工作室从确定的14个年度攻关项目中选定5项课题。经过原创性、应用性和绩效价值评审，5项均获立项，目前项目均处于攻关阶段。 |
