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微课堂,让党建培训“走新”又“走心”

 https://www.lgmi.com    发表日期:2023/11/2 9:34:26  杨林
    

“今天是‘我想说给你听’微课堂第四期,新闻宣传是企业文化重要的传播载体,那么如何写出一篇具有真实感和高级感并存的新闻呢?请听宣传干事张英杰带来‘新闻写作技巧’的分享。”10月10日,河钢集团唐钢公司信息自动化部党群工作周例会上,主持人正在就本周培训内容进行着简要介绍。

为持续提升党务干部素质能力,该部党委以“强基础、补短板、创一流、争先进”为目标,积极探索党建新模式,开展了“我想说给你听”系列微党课活动,旨在加强对党务干部综合素质能力的培养,使“小课堂”发挥“大作用”,扎实推进党务干部队伍建设全面进步、全面过硬。

“走向讲台,脱稿分享,每次分享15分钟左右,这种输出形式既能提升心理素质,又锻炼逻辑思维能力,在给大家分享的同时也进一步梳理了自身专业知识的整体脉络,真的是一举多得!”张英杰说道。

与传统培训相比,微课堂变“一人讲”为“轮流讲”,变“长篇大论”为“简明扼要”,变单一型为多样化,变灌输式为互动式,解决了党务人员心中所想所思所盼的问题。每期 “我想说给你听”综合能力提升培训主要分为三个部分,首先是由分享者进行分享,其次是在场党务听众进行畅抒己见,最后进行总结点评。每期培训时长在半个小时左右,时间虽短,但实用性很强,“干货”满满。在分享阶段,分享内容多元化,可以是工作中经验交流,也可以是读书的心得分享,符合了党务工作者的实际需要和内心需要。在集中研讨阶段,利用开放式话题各抒己见,学风严肃、团结、活泼。

该部党委深耕创新性党建赋能生产经营,推动党务工作者实现知识和能力“双提升”。“我们的‘微课堂’设置十分契合党务工作者的业务所需,通过分享、互动这种‘沉浸式’课堂,解决了很多工作中的实际问题。以后我们会不断拓展课堂形式和受众,争取做出自己的特色。”谈到眼下收获和未来展望,该部党办室主任张再兴信心十足。

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