攀钢以“保命经营”姿态决战2015年

 //www.lgmi.com    发表日期:2015/1/27 8:25:59  兰格钢铁
    风镐开挖、氧气焊切断钢筋、混凝土装车……1月22日,攀钢工程公司建筑分公司综合服务站副站长陈传亚正在组织职工,破拆攀钢钒轨梁厂950生产线BD2轧机电机部分废旧钢筋混凝土,为挖机大规模进场拆除创造条件。陈传亚说,他们将严格按照网络节点,安全、优质、高效地精心组织施工,确保技改工程顺利推进,为攀钢做大效益产品产量提供支撑。

    陈传亚和同事们高效推进轨梁厂950生产线技改工程的事例,只是攀钢广大干部职工聚焦扭亏转型,以“保命经营”姿态决战2015年的一个缩影。

    2015年是鞍钢集团实现扭亏为盈目标的决战之年,也是攀钢纵深推进扭亏增效和转型升级的关键之年。在前所未有的困难和生产经营任务面前,攀钢各单位牢固树立“保命经营”意识,将全方位低成本运营、开拓国际国内市场、调整产品结构等措施作为生产经营工作的重中之重抓好抓实,全力打好扭亏增效攻坚战,着力提升新常态下的五种能力。

    1月22日,在供应公司大渡口办公室,几名工作人员正在对掌握的煤、铁矿石等大宗原燃料数据进行分析,就如何进一步优化采购策略,部署下一步采购计划作出详细安排。“保命经营”,全方位低成本运营是基础。供应公司将有效降低大宗原燃料的采购成本作为主攻方向,加强市场分析,抓住有利时机,进一步降低原燃料采购成本,为降低生铁成本、提升盈利能力创造条件。攀钢钒进一步落实市场倒逼机制,以市场价格动态标定目标成本,把成本控制量化到供应、生产、销售全过程及各管理环节。

    1月23日,在钛业公司职代会上,该公司重庆钛业、东方钛业、钛冶炼厂、海绵钛厂、贸易公司负责人在目标责任书上签字,将绩效目标问责制落到实处。在此之前,矿业公司、工程公司等单位积极强化全员降本增效责任,已将经营绩效与领导人员的薪酬和职务挂钩考核,把压力传递到基层、责任落实到个人。

    同一天,钒业公司钒氮合金作业区当班职工正在精心操作,做好产品出口美国的相关准备工作。此前,他们已经将今年首批出口美国的钒氮合金产品包装入库。

    树立“保命经营”意识,攀钢各单位全力开拓国际国内市场,努力形成新的利润增长点。国贸公司与攀钢钒、西昌钢钒等单位通力合作,推进营销创新,突出抓好重轨、汽车板等产品的市场开拓,充分释放新增产能效益;攀成钢销售部门全力争抢合同,确保首月产销计划按期实现。

    攀钢各单位还不断强化品种结构调整,攀钢钒、攀成钢做大重轨、专用无缝钢管、不锈钢材等效益品种规模,攀长特紧盯军工、民用中高端两大市场。研究院等单位积极开展钒、钛、钢结合研究,大力发展专用钛白、TC4钛合金管等钒钛及含钒含钛钢铁产品,为提升攀钢新常态下的竞争能力提供支撑。(张瑜)

    “保命经营”

    1月19日,在攀钢党委七届十次全委(扩大)会上,鞍钢集团公司党委常委、副总经理,攀钢集团有限公司董事长、党委书记姚林,攀钢集团有限公司总经理张大德分别对“保命经营”进行了强调。

    姚林指出,2014年四季度以来,国际进口矿价格大幅下跌并持续低位运行,给攀钢带来深度冲击,导致产品成本竞争力直线下降;加之自身人多劳动生产率低,社会包袱沉重等历史遗留问题,攀钢已经到了生死存亡的关键时刻。他强调,要始终把“保命经营”放到第一位,始终以市场标准作为工作尺度,以革命性思维应对新常态,以革命性举措打胜攻坚战。

    张大德指出,2015年是鞍钢集团实现扭亏为盈目标的决战之年,也是攀钢纵深推进扭亏增效和转型升级的关键之年。要牢固树立“保命经营”意识,全力打好扭亏增效攻坚战,着力提升新常态下的盈利能力。
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