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近日，2025年山东省冶金行业班组长综合管理技能竞赛在烟台龙口南山学院圆满落幕。此次赛事青岛特钢选派10名选手组成两支代表队，与来自全省28支队伍的140名班组长同场竞技，最终凭借出色表现，一举夺得集体二等奖和优秀组织奖两项团体荣誉。 
为备战此次竞赛，青岛特钢工会于9月初启动“精英选拔计划”，经各分厂推荐选拔出10名“种子选手”，并邀请去年赛事裁判、铁前事业部周晓东担任专职教练，开展为期十天的脱产集训。集训期间，队员们每日进行半日系统训练，通过理论打磨、案例推演和模拟对抗，全面提升实战能力。 
比赛中，青岛特钢代表队展现出过硬的专业素养与团队协作能力：班前班后会逻辑清晰，领导力环节决策果断，现场勘查精准高效，文案编写详实有据，多个环节表现亮眼，赢得评委一致认可。 本次竞赛由山东省总工会、省工业和信息化厅联合主办，赛事规格高、难度大、实战性强。本次赛事共设有理论知识考试和现场实际操作考试两大部分，其中理论知识考试取消了以往的题库，全面考验班组长日常知识积累能力，现场实际操作涵盖设备管理、安全管理、现场改善、数字化升级、精益生产五个赛项，各赛项均包含班前会、领导力考核、现场勘查、班后会、文案编写五大模块，通过随机抽题、全程“盲考”的方式，真实检验班组长在“零容错、高压力”环境下的综合能力与心理素质。 
最终，青岛特钢代表队载誉而归，除集体奖项外，炼钢事业部李建国、侯松林获个人二等奖，铁前事业部段英峰、孙超、线材事业部朱友磊、型材厂韩玉聚四人获个人三等奖，获奖总量创公司参赛以来的历史新高。 荣誉是见证，更是新的起点。青岛特钢将以此次竞赛为契机，持续推动班组长队伍能力提升，夯实基层管理基础，为企业高质量发展注入更强动力。 |
