为适应国家经济发展的新常态和集团转型发展的新任务，进一步提高科技创新实力，集团于6月2日下发《科技创新体系建设实施方案》及相关管理办法，加快推进科技创新体系建设。
《实施方案》指出，集团科技创新体系的建设目标是：以市场为导向，通过自主创新与协同创新的有机结合，实现科技、经济一体化，逐步形成开放、多元、适应集团国际化发展需要的科技创新体系。
《实施方案》指出，集团科技创新体系由决策层、咨询层、管理层、实施层四个层次组成。
为确保科技创新体系高效运行，《实施方案》就集团研发资金管理、科技人才队伍建设、建设以钢研总院为核心的技术研发体系、建立聚集全球技术资源的开放式研发平台、利用科技联盟资源推进企业科技创新发展、建立科技情报信息研究中心、健全科技创新激励机制等方面提出了具体要求，并同步出台了集团《科技项目和研发资金管理办法》、《科技成果管理办法》、《知识产权管理办法》、《院士工作站管理办法》、《博士后科研工作站管理办法》、《科技信息及成果共享平台管理规定》的相关管理文件。
《实施方案》从三个方面就加快科技人才队伍建设作出安排。一是健全完善用才、育才机制。二是与国内知名高校共建实验室、联合培养科技人才。三是以国际化视野拓宽选人用人渠道。
《实施方案》还对建立聚集全球技术资源的开放式研发平台作出部署。重点做好两个方面的工作，一是以国际化思维"走出去、引进来"，与全球钢铁领域顶尖研究机构建立合作研发机制。二是与国内科研院所合作开展课题研究，通过协同创新，不断提升集团创新能力。 |
