通钢矿业公司板石上青矿抓党建促生产

 //www.lgmi.com    发表日期:2016/4/20 8:50:31  兰格钢铁
    如何把党建工作渗透到企业生产经营工作中,充分发挥基层党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用,是通钢矿业公司板石上青矿党总支多年来一直研究的课题。面对严峻的生产经营压力,围绕“三严三实”和“挺身而出、挺住通钢”等主题教育活动,不断总结好的经验和做法,根据形势任务变化,选择有效载体,组织开展了“短板文化”培育、支部标准化竞赛、标杆岗位创建、党员责任区建设、党员公开承诺等主题实践活动,深入推进创先争优活动,着力增强党员自我约束意识,发挥先锋模范作用,提高党组织的凝聚力。

    基层党支部从党员思想教育、技术业务学习、发挥先锋模范作用等方面入手,强化党员先进性意识,使广大党员立足本职,爱岗敬业,积极发挥先锋模范作用,以实际行动让职工群众切切实实地感到党员的先进性。通过健全完善群众性创新活动奖励机制、职工创新工作室签订攻关课题等多种方式,全面激发职工参与修旧利废、技术改造等群众性创新活动的热情。东采车间党支部铲修班党员责任区在党员王元军的带领下,充分发挥模范带头作用,班组职工立足岗位降本增效,对铲运机铲斗、变速箱、差速器、转向器、空气开关等备件进行回收修理。去年共修补铲运机里袋50条,G20泵4台,G30泵5台,铲运机铲斗6个,节约成本11万元;西采车间党支部以降本增效为全年工作重点,针对凿岩台车和铲运机等进口设备深入开展技术攻关,实现了电气部分备品备件90%国产化,自制加工机械手卡瓦等关键部件,累计创效27万元。一年来,该单位通过开展修旧利废活动,共修复电机车轮对、矿车轮、双联齿轮泵等各种备品备件3000余件,累计节约成本支出200万元。

    该党总支还结合自身实际,利用“三会一课”、专题党课等多种形式,深入推进形势任务教育。领导班子成员通过带班入井和深入现场的机会,与职工面对面交流,及时宣讲形势任务,深入了解职工群众诉求,化解思想矛盾,使全体干部职工正确认识当前面临的严峻复杂形势。该党总支还设立了领导接待日、接待电话和信箱。去年,通过“三查找”专项合理化建议征集活动,共征集各类合理化建议56条,梳理上报12条。对63名困难职工进行了走访慰问,发放慰问金31500元,送去了米面油等慰问物资,让困难职工感受到了企业的温暖。
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