5月10日，2016年首钢青年干部特训班开学典礼在文馆举行。总公司党委书记、董事长靳伟代表总公司党委向2016年首钢青年干部特训班授旗并作重要讲话。总公司领导张功焰、许建国、何巍、梁宗平、赵民革、白新出席会议。
2014年以来，首钢总公司党委相继举办了两期领导干部特训班、短训班，并开设周末大讲堂，总公司党委根据贯彻中央关于加强和改进中青年干部选拔培养的要求，结合首钢深化改革、转型发展各项战略任务的需求，在深入调研、严格考察和系统研究的基础上，决定在“十三五”开局之年举办以青年干部为主要对象的特训班。
特训班87名学员身着作训服，个个精神饱满，在文馆大厅就座。会前，他们高唱《强军战歌》《团结就是力量》《学习雷锋好榜样》，嘹亮的歌声响彻整个大厅，一张张年轻的面孔展现出蓬勃向上的朝气，展现出首钢人良好的精神风貌。
靳伟在讲话中强调，首钢深化改革、转型发展的战略任务正在积极推进，领导干部队伍建设面临着许多新的课题和更高的标准，各级领导干部的政治业务素质和能力水平能否适应改革发展形势的要求，越来越成为首钢事业成败的决定性因素。首钢领导干部和骨干人才队伍必须适应转型发展的要求，进一步提高思想作风建设，不断加强坚定信念、坚强意志、与企业“共苦”的崇高品质。
靳伟指出，“治天下者先治己，治己者先治心，治心者先治学。”要戒骄戒躁、修身修心，心中不浮躁、不长草，真正做到“心更静、心更清、心更敬、心更实”。要传承和发扬首钢精神，把优良学风、党性锻炼、严格管理贯穿始终，勇立时代潮头，在新的起点上创造出无愧于百年首钢、无愧于党、无愧于伟大“中国梦”的更加辉煌的业绩。
第一，要高度重视学习、善于进行学习，切实提高建功立业的能力和本领。要学习和掌握马克思主义立场观点方法，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题；提升系统思维能力，用系统思维认识、分析、应对当前复杂的工作局面；学习与实践要紧密结合，在善于总结上下功夫。要勇于实践，从学用相长、知行合一上出发，敢于面对实践中的热点、难点问题，把学习的体会和成果，变成谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。
第二，珍惜宝贵机会，传承发扬首钢精神，为实现报国强企的理想发奋学习刻苦锻炼。首钢的事业薪火相传，需要大批政治上可靠、业务上精通、作风上过硬的优秀年轻的领导干部。要摆正自身位置，加强作风锻炼，做到生动活泼；要坚持问题导向，有目的、有追求地学习。静下心来认认真真地学习理论，沉下身来踏踏实实地研究问题；自觉按照“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的要求，塑造自己、打磨自己；自觉按照“政治素质优秀、业务素质合格、作风素质过硬、满足首钢未来需要的新一代企业领导人员”的要求，筑牢根基、夯实基础。
总公司党委副书记何巍主持开学典礼。他要求学员们珍惜学习机会，端正态度，锤炼作风，增强学习的责任感与使命感，始终坚持目标引领、坚持问题导向，切实把加强学习与研究解决首钢改革发展的实际问题统一起来，牢记使命，积极投身到首钢改革发展的伟大事业中。
会上，总公司人力资源部宣读了《2016年首钢青年干部特训班教学计划纲要》，首钢人才开发院宣讲了“2016年首钢青年干部特训班学员管理规定和纪律要求”，特训班学员代表和首钢人才开发院教师代表分别发言。
据了解，2016年首钢青年干部特训班学员将利用5个月的时间，从理论武装、党性修养、领导力提升等方面接受系统的学习和锻炼。 |
