5月4日，首钢召开2016年信访维稳工作会，传达学习市国资委安全稳定工作会议精神，总结部署首钢信访维稳工作。总公司党委副书记何巍参加会议。
何巍在讲话中指出，总公司改革发展各项重点工作正在全面推进，工作头绪多、任务重。做好信访维稳工作是各项工作的前提和保证，各单位要高度重视，落实责任，夯实基础，强化措施，狠抓落实，全力为首钢改革发展营造平安、和谐、稳定的良好氛围。
围绕做好全年信访稳定工作，何巍提出三点要求。一是切实提高认识，增强责任感和使命感，在改革发展中做好维护稳定工作。二是各单位党委要高度重视信访维稳责任体系建设工作，下大力量抓好逐级责任的落实。三是坚持预防和化解并重，形成信访维稳工作良性局面。
会上，何巍代表总公司分别与矿业公司、首建集团、房地产公司签订了2016年信访维稳责任书。
会后举办了信访“法制化、规范化、信息化”业务培训。北京市信访办办信处副处长王慧做关于来信办理要求和注意事项的讲座；北京市信访办来访接待处副处长高景钊围绕关于来访办理要求和注意事项进行全方面讲解；总公司有关部门负责人分别就《首钢总公司重大决策社会稳定风险评估实施细则》及信访维稳工作相关制度进行了解读。
总公司信访维稳工作领导小组办公室成员、部门主要领导，各单位党委(总支)书记、信访维稳工作主管领导、信访维稳部门负责人在陶楼现场参会。股份公司、京唐公司、首秦公司、通钢公司、水钢公司、贵钢公司、长钢公司、伊钢公司、首黔公司通过视频系统参会。 |
